Josh đã kể lại tất cả, kể cả những chi tiết mà ngay cả James cũng không nhớ. - Jones này, quả thật cậu không chỉ là một người anh, một người bạn mà còn là một người thầy của tớ nữa. Phần việc cộng thêm của một nhà quản lý có vẻ như quá nặng nề đối với James.
Một hôm, tớ giao cho cô ấy một dự án khá quy mô, phức tạp hơn hẳn những dự án cô ấy từng làm trước kia. - Jones ngồi thẳng lên, chuẩn bị nói tiếp. Đó quả là một câu nói hay.
- Josh không đợi James phải nói ra điều đó. Cậu cho tớ một ly nước mát là được rồi. - James viết ra thật nhanh những điều anh đang muốn biết:
Cô ấy chỉ đáp gọn lỏn: "Ổn cả". Anh xác định rõ những yêu cầu của mình. Anh không biết phải nghĩ hay nói thế nào cho đúng.
Làm thế nào điều này có thể xảy ra nhỉ? Anh đã hết sức cẩn trọng cơ mà. Trước mặt James là hồ sơ của dự án mà sếp đã giao cho. Đó là, khi nhân viên hoàn tất bất cứ công việc nào mà cậu đã giao, hãy nhớ luôn lập bản tổng kết công việc.
Nếu quả thật như thế thì đây có thể là một vấn đề lớn. Và điều làm tôi ngạc nhiên nhất chính là phản ứng của rất nhiều học viên sau khi được học những bước đơn giản trong nghệ thuật ủy quyền. nhạc yêu thích của mình lên.
James tự hỏi không biết có phải nguyên nhân là do nhân viên từ chối làm thêm việc hay không. - Jones vừa nói vừa đưa thêm cho James dĩa rau trộn. - Tôi biết tôi đã gây ra những rắc rối không mong muốn.
Tớ cũng đã yêu cầu cô ấy nhắc lại những điều tớ nói và cả hai đều nghĩ mọi chuyện sẽ ổn. Cho đến khi cả Jones và James cùng được thăng chức lên làm quản lý. Mặt khác, anh cũng nhận thấy khối lượng công việc đã giảm bớt.
- Nói đến đây, James liếc nhìn Jones và thấy anh đang gật gù mỉm cười. Và tôi đã nghe theo lời khuyên của họ. Dù là trước mắt hay về lâu về dài, nó đều giúp cho công việc của cậu trở nên dễ dàng và trôi chảy hơn.
(Cần thực hiện công việc kiểm tra một cách thường xuyên hơn trong giai đoạn đầu. Công việc thuận lợi, cuộc sống hạnh phúc - mọi thứ có vẻ như rất suôn sẻ đối với họ. - Nghe giống như bản đánh giá hiệu quả công việc quá nhỉ.